Õppevahendis on antud üksikasjalik metoodika majandusorganisatsiooni üldeesmärkide täiustamiseks ja sellest tulenevalt erineva tasandi juhtide töövaldkondade ning nendes vajalike tulemuste määratlemiseks.

Õppevahend on määratud eeskätt tipp- ja keskastme juhtide kvalifikatsiooni tõstmiseks.