Raamatus heidetakse pilk juhtimise varjupoolele -- selles tuuakse välja mõned tavalisemad käitumismustrid, mis soodustavad juhtide läbipõlemist. Autor selgitab, kuidas märgata mingeid kindlaid hoiatussignaale. Ta tutvustab omadusi, mis on vajalikud, et saada efektiivseks juhiks, näitab, mida teevad juhid tulemuslike organisatsioonide loomiseks, ja kirjeldab neid organisatsioone. Organisatsioonid on nagu autod -- juhtimata liiguvad nad ainult allamäge.